返校应知七原则

返校在即，下面七点要牢记！！！

1.切实把好“出入关”

继续落实“五个一律”，即未经学校批准员工一律不准返校，校外无关人员一律不准进校门，师生进入校门一律核验身份和检测体温，对发烧咳嗽者一律实行医学隔离观察，不服从管理者一律严肃处理。加强人员进出校园审核、测温等工作，强化校门管理，对所有进出校园人员的身份和健康状况严格把控，确保校园安全。把好入校门“关”是非常重要的方面，也要向员工做好解释。

员工坚持“非必要不外出”，出入要进行登记。原则上到校第一周，员工不得外出。优化员工出入校园申请程序，重心下移，提高效率，员工外出实行线上审批，凭“测温+健康绿码+校园卡+审批码”出入校园。

2.落实日常防控措施

关于是否佩戴口罩的问题，学校经过慎重研究提出以下原则：师生在校内封闭的公共空间、与外来人员接触等须佩戴口罩，人流量较大的区域提倡戴口罩，室外公共场所、流通性较好的区域、宿舍等可以不戴口罩。体育锻炼时遵守国家有关规定。餐厅、浴室、教室、实验室、图书馆、体育场馆继续实行人员限流，预约使用。学校和各单位从严控制、审核、管理会议论坛、比赛等各类线下聚集性活动。大型室内聚集性活动非必要不组织。

实行晨午晚一日三检，严格请假制度和缺课追踪登记制度。

集团顺应疫情防控常态化要求，鼓励师生自备防疫物资，入校后一次性发放10只口罩，同时提供校内购买渠道，鼓励个人自备防控物资。对家庭经济困难员工、学校集体活动参与者等予以支持保障。

3.优化食堂供餐服务

灵活采取网上订餐、简餐打包、堂食就餐等多种方式，酌情拓宽餐食供给方式，延长供餐时间，推行错峰就餐。同时在现有方案基础上依托学校信息化条件、勤工助学岗位开展校内送餐服务，同时做好相应的防护措施。

4.完善其他服务保障

要保证教育超市供应能力，在种类、数量、营业时间、食品安全、物价稳定上持续做好相关工作。

浴室实行预约制度等。

后勤保障部及交通通讯中心要优化交通班车安排，为员工跨校区流动提供方便，并确保达到防疫要求。

在教室、图书馆、自习室等公共教学场所使用方面，学校鼓励各单位深度挖潜自有空间，根据需要适度改造计算机教室、会议室、办公场所等用于员工教学。

5.做好员工课外生活安排与指导

实施最小单元群体管理，以校区、专业、年级、班级等为单位开展文体等活动。制订常态化疫情防控条件下员工课外生活指南，组织丰富多彩的线上线下文体及交流活动，实现疫情防控与员工拓展培养、全面发展的两不误。

6.严格宿舍管理

员工宿舍严禁外来人员入内。宿管中心要继续安排专人负责宿舍的卫生管理和检查。员工在宿舍区内不聚集、不串门。特别是要做好宿舍卫生检查及管理的相关工作。

7.实施网格化管理

教工管理的最小单元是所在部门、学院或教研室，责任人是部门、学院负责人或教研室主任；员工管理的最小单元是班级或宿舍，责任人是班长、舍长和辅导员。教室、实验室、员工宿舍等场所的管理人员，是本区域的责任人。最小管理单元的责任人，对在本单元工作、学习的人员、场所进行管理，与传染病管理员保持联系，发现异常情况要及时报告、加强沟通。实行最小单元格管理。